A Profession.hu első negyedéves jelentése arra is rámutat, hogy emelkedett azoknak a hirdetéseknek az aránya, amelyeknél nem kérnek diplomát, vagy nyelvtudást. Ezzel párhuzamosan legtöbben az eladó, a raktáros, és a területi képviselő állásokat keresik. Borsod-Abaúj-Zemplén megyében Vodafone volt a legnépszerűbb munkáltató.
A hirdetésszám növekedésével párhuzamosan az álláskeresők is aktívabbak lettek: a Profession.hu rendszerében 22 százalékkal többen regisztráltak az első három hónapban. A cégek leginkább fejlesztőket, könyvelőket és ügyfélszolgálati munkatársakat keresnek, felsőfokú angol nyelvvizsgával (29%), diplomával (75%) és 3 évnél több tapasztalattal (58%). Borsod-Abaúj-Zemplén megyében, szemben az országos átlaggal, több olyan állást hirdettek meg, amihez kötelező volt az angol nyelvtudás, mint amihez nem. Az elvárásokkal ellentétben a legtöbb jelentkezés az adminisztrációval, vagy értékesítéssel kapcsolatos munkakörökre érkezik, nyelvtudás nélkül (51%).
„Elképesztő növekedést látunk a meghirdetett új állások számában, ráadásul egy, a cégek körében készített kutatásunkból* tudjuk, hogy ezek 42 százaléka új pozíciót jelent, 47 százalék esetében megüresedett állásról beszélünk és csak 8 százalék mögött áll átszervezés” – mondta Zsédely Krisztián, a Profession.hu értékesítési vezetője. – „Minden jel arra mutat, hogy határozott növekedésnek indult a versenyszféra és emellett a munkavállalók is nagyobb kedvvel keresnek új állásokat, nem kapaszkodnak már annyira a székükbe” – tette hozzá.
Tavaly az első negyedévben mérnököket kerestek leginkább a cégek, idén a fejlesztők, a könyvelők, az ügyfélkapcsolati munkára pályázók és az értékesítők is több állást találhatnak. 10-ből 9 állás teljes munkaidős, ezt követik a 6 órás (4%) és a 4 órás (3%) részmunkaidős hirdetések. Továbbra is Budapesten, Pest megyében és Győr-Moson-Sopron megyében a legkönnyebb és Nógrádban a legnehezebb állást találni.
Országos szinten a 10 legnagyobb hirdető között, a fejvadász cégek mellett a Bosch csoport és a Budapest Bank kaptak helyet. Borsod-Abaúj-Zemplén megyében a legtöbb jelentkezés a Vodafone-hoz érkezett. Arányaiban véve a diplomát igénylő és a 3 évnél több tapasztalatot kérő állásokra jelentkeznek kevesebben. A legtöbben az adminisztráció és a sofőr kategóriákban adják be az önéletrajzukat.
minap.hu
A hirdetésszám növekedésével párhuzamosan az álláskeresők is aktívabbak lettek: a Profession.hu rendszerében 22 százalékkal többen regisztráltak az első három hónapban. A cégek leginkább fejlesztőket, könyvelőket és ügyfélszolgálati munkatársakat keresnek, felsőfokú angol nyelvvizsgával (29%), diplomával (75%) és 3 évnél több tapasztalattal (58%). Borsod-Abaúj-Zemplén megyében, szemben az országos átlaggal, több olyan állást hirdettek meg, amihez kötelező volt az angol nyelvtudás, mint amihez nem. Az elvárásokkal ellentétben a legtöbb jelentkezés az adminisztrációval, vagy értékesítéssel kapcsolatos munkakörökre érkezik, nyelvtudás nélkül (51%).
„Elképesztő növekedést látunk a meghirdetett új állások számában, ráadásul egy, a cégek körében készített kutatásunkból* tudjuk, hogy ezek 42 százaléka új pozíciót jelent, 47 százalék esetében megüresedett állásról beszélünk és csak 8 százalék mögött áll átszervezés” – mondta Zsédely Krisztián, a Profession.hu értékesítési vezetője. – „Minden jel arra mutat, hogy határozott növekedésnek indult a versenyszféra és emellett a munkavállalók is nagyobb kedvvel keresnek új állásokat, nem kapaszkodnak már annyira a székükbe” – tette hozzá.
Tavaly az első negyedévben mérnököket kerestek leginkább a cégek, idén a fejlesztők, a könyvelők, az ügyfélkapcsolati munkára pályázók és az értékesítők is több állást találhatnak. 10-ből 9 állás teljes munkaidős, ezt követik a 6 órás (4%) és a 4 órás (3%) részmunkaidős hirdetések. Továbbra is Budapesten, Pest megyében és Győr-Moson-Sopron megyében a legkönnyebb és Nógrádban a legnehezebb állást találni.
Országos szinten a 10 legnagyobb hirdető között, a fejvadász cégek mellett a Bosch csoport és a Budapest Bank kaptak helyet. Borsod-Abaúj-Zemplén megyében a legtöbb jelentkezés a Vodafone-hoz érkezett. Arányaiban véve a diplomát igénylő és a 3 évnél több tapasztalatot kérő állásokra jelentkeznek kevesebben. A legtöbben az adminisztráció és a sofőr kategóriákban adják be az önéletrajzukat.
minap.hu