A kerekasztal-beszélgetés célja az volt, hogy a roma nőket meginvitálva feltérképezzék helyzetüket és megismerjék elképzeléseiket a szervezők. A Minőies Alapítvány és az Esélyegyenlőségi Koordinációs Iroda ugyanis csak a konkrét elvárások alapján tud segítséget, támogatást adni a roma nők számára.
A szakemberek egyetértettek abban, hogy a roma nők munkaerő-piaci helyzetének gyökeres megváltoztatásához sok időre van szükség és csak apró lépésekben lehet előrehaladni. Az egyik hátráltató tényező a munkáltatók részéről figyelhető meg. A másik probléma az, hogy még mindig nagyon erős az a roma hagyomány, miszerint a családban legalább 3-4 gyereknek kell megszületni – számukra ugyanis az az érték, ha sok gyerek születik a családban.
Nagy Erika
Márciusban több vidéki helyre ellátogatva próbálják meg felhívni a nők figyelmét, hogy nekik érdekeik és jogaik vannak. Azonban, hogy mennyire lehet eredményes egy ilyen felvilágosító kampány, azt nehéz megállapítani.
Az eseményen elhangzott: ma az a helyzet, hogy a roma családokban a tradicionális szerepleosztás jellemző. Azaz a férfi dolgozik, a nőnek pedig megkerülhetetlen szerepe van a családban. A szervezők úgy látják, hogyha a roma nőket motiválják, támogatják, akkor azok gyerekeiket taníttatni, iskoláztatni fogják – és jelenleg ez lehet az egyik mozgatórugója a változásnak, változtatásnak.A szakemberek egyetértettek abban, hogy a roma nők munkaerő-piaci helyzetének gyökeres megváltoztatásához sok időre van szükség és csak apró lépésekben lehet előrehaladni. Az egyik hátráltató tényező a munkáltatók részéről figyelhető meg. A másik probléma az, hogy még mindig nagyon erős az a roma hagyomány, miszerint a családban legalább 3-4 gyereknek kell megszületni – számukra ugyanis az az érték, ha sok gyerek születik a családban.
Nagy Erika