A Magyar Vízközmű Szövetség Víz az Élet Alapítványa márciusban hirdette meg a Havas András Víz és Innováció díj pályázatát a 35 év alatti fiatal szakemberek számára. Cél a részvételük erősítése és növelése a víziközmű-szolgáltatás jelenlegi gondjainak megoldásában, különös tekintettel a környezettudatos gondolkodás és a fenntartható fejlődés elvének terjesztésére.
A pályázatra a MIVÍZ Kft. két fiatal kollégája - Kajtár Mónika és Tóth Viktória - is jelentkezett. Előbbi megnyerte a pályázatot, utóbbi pedig a második lett. A díjat kedden, gálavacsorával egybekötött ünnepségen adták át Egerben.
Kajtár Mónika 2017 áprilisa óta dolgozik a MIVÍZ-nél. Hidrogeológus gyakornokként kezdett, majd vízbázisvédelmi koordinátorként folytatta munkáját. 2020 augusztusától műszaki igazgatói főmunkatársként dolgozik. Mónika a Miskolci Egyetem Műszaki Földtudományi Karán a Környezetmérnöki alapképzést, majd a Hidrogeológus mérnök mesterképzést angol nyelven végezte el.
Tóth Viktória 2017 májusa óta van a MIVÍZ-nél. A szolgáltatási és üzemeltetési igazgató mellett töltött el közel négy évet, most már a beruházási szakértői feladatokat látja el, és koordinálja a környezetvédelmi, hulladékgazdálkodási tevékenységeket is. Viktória is a Miskolci Egyetem Műszaki Földtudományi Karán a Környezetmérnöki alapképzést, majd a Hidrogeológus mérnök mesterképzést végezte el.
A pályázaton elért eredményeket a MIVÍZ Kft. vezetése is elismerte, így a "2022. II. negyed év dolgozói” megosztva Mónika és Viktória lett a cégnél.
Kitüntetés
A Magyar Víziközmű Szövetség által rendezett Országos Víziközmű Konferencián a MIVÍZ Kft. újabb munkavállalója vehetett át kitüntetést. A víziközművek napja alkalmából Elismerő oklevél kitüntetésben részesült Horányiné Csiszár Gabriella ivóvíz-gazdálkodási vezető.
Gabriella 1988 szeptemberében hidrogeológus bányamérnökként először közel 20 évig hidrogeológus mérnökként, majd 2007 és 2018 között vízbázisvédelmi koordinátorként dolgozott. Feladatköréből és szakmai tudásából fakadóan a Miskolcot ellátó ivóvízforrások vízgyűjtő területét, vízbázisát térképezte fel és tartotta ellenőrzés alatt.
Elévülhetetlen érdemeket szerzett abban, hogy 2012-ben - hosszas és alapos előkészítés és felmérési munkát követően - megszületett a város üzemelő sérülékeny karsztos vízbázisának területi lehatárolása, amely megalapozta az ivóvízforrások vízgyűjtő területeinek meghatározását és besorolását.
A több évtizednyi munka során Gabriella olyan mértékű tapasztalati tudást halmozott fel az ivóvíz-gazdálkodás szervezetéről, annak mindennapi működéséről, amely alkalmassá tette őt arra, hogy 2018-tól kezdődően ellássa az ivóvíz-gazdálkodási vezetőjeként felmerülő feladatokat, ebben a pozícióban dolgozik jelenleg is. Ebben a munkakörben a vízbázisvédelmi feladatokon túl a víztermelési és elosztási feladatok irányítása is az ő kezeiben összpontosulnak, amelyet egy hatékonyan működő szervezeti egység vezetésével valósít meg.
Fentieken túlmenően Gabriella különféle fórumokon igyekszik propagálni a vízbázisvédelem fontosságát, felhívni a lakosság figyelmét az előírások betartására.
A szakmai kiállításokon, fórumokon, képzésekben folyamatosan részt vesz és érdeklődik az innovatív technológiák iránt. Segédkezik az új kollégák betanításában. Több évtizedes szakmai múltjával, szerzett tapasztalatait rendszeresen megosztja vezetőivel és kollégáival.
